Unser Leitbild

Es lebe das Leben! Im Haus der Barmherzigkeit bieten wir schwer pflegebedürftigen Menschen Langzeitbetreuung mit Lebensqualität - höchst professionell und mit Herz.

Erfahren Sie in unserem Video zum Leitbild mehr drüber, wofür wir im Haus der Barmherzigkeit stehen, welche Werte uns wichtig sind und wie wir unsere Ziele gemeinsam verwirklichen möchten.

Sie sind neugierig geworden und wollen mehr über die Zusammenarbeit im Haus der Barmherzigkeit erfahren? Dann lesen Sie hier unser vollständiges Leitbild oder besuchen Sie unsere Karriereseite!

Zur Karriereseite

Unsere Mission.

Wir bieten Menschen mit chronischen Erkrankungen und Behinderungen interdisziplinäre Langzeitbetreuung.

Wir ermöglichen individuelle und selbstbestimmte Lebensqualität, unabhängig von Herkunft und Glauben, im Sinne christlicher Nächstenliebe.

Wir bieten Mitarbeiter*innen einen Rahmen zur individuellen Entfaltung und Sinnstiftung in ihrer Arbeit.

Unsere Vision.

Wir sind führend in der interdisziplinären Langzeitpflege und Betreuung von Menschen mit chronischen Erkrankungen und Behinderungen. 

Diese Menschen unterstützen wir auch in ihren gesellschaftspolitischen Anliegen.

Als lernende Organisation geben die Mitarbeiter*innen Impulse für Innovation und Weiterentwicklung, auch auf Basis eigener Lehre und Forschung.

Unsere Werte.

Wir respektieren jeden Menschen in seiner Würde und Individualität. 

Vertrauen, Offenheit und Wertschätzung kennzeichnen unseren Umgang miteinander.

Wir gehen achtsam mit unserem Gegenüber und uns selbst um.

Wir übernehmen Verantwortung für unser Handeln.

Unser Teamgeist.

Gemeinsam sind wir das Haus der Barmherzigkeit.

Woran erkennen wir das?

• Wir leben unsere Werte in allen Begegnungen.
• Wir arbeiten mit Herz und professionell für die uns anvertrauten Menschen.
• Wir alle unterstützen die anspruchsvolle Arbeit der Kolleg*innen in der direkten Betreuung und Pflege.
• Wir wirken alle mit, um die Ziele des Haus der Barmherzigkeit zu erreichen.
• Wir unterstützen KollegInnen, die bei uns Karriere machen und freuen uns mit ihnen.

Wie gehen wir miteinander um?

• Wir begegnen einander auf Augenhöhe, hören aktiv zu und nehmen einander ernst.
• Wir sind authentisch und lernen aus Fehlern.
• Wir handeln ehrlich und verlässlich.
• Wir geben Unterstützung und fordern sie ein - beides sehen wir als unsere Stärke.
• Wir freuen uns, wenn gemeinsam gelacht wird und feiern gerne miteinander.

Wie leben wir Führung?

• Wir führen durch Vorbild und Vertrauen. 
• Wir sehen das Team und auch jede/n Einzelne/n.
• Wir geben Freiraum, Sicherheit und Orientierung.
• Wir stellen Entscheidungs- und Gestaltungsräume im Team sicher.
• Wir handeln nachvollziehbar und transparent.